Можно ли не выходить на работу после 3 лет?

Чтобы оформить выход из декретного отпуска по уходу до 1.5 или 3 лет, ... Законодательством не запрещается досрочный выход на работу после рождения ребенка.

Правом на неполный рабочий день можно пользоваться, пока ребенку не исполнится 14 лет, а если ребенок — инвалид, то до его 18 лет. Зарплата при ...

При запланированном выходе из декрета после того, как малышу исполнится 3 года, отдел кадров предприятия никаким дополнительным образом не ...

Женщина может находиться в декрете до достижения ребенком 3 лет. Продлить срок свыше этого периода нельзя. Если девушка не может выйти на работу в установленный ...

Могут ли "сгореть" не отгулянные за несколько лет отпуска? Ответ. Право на использование ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы возникает у ...

Когда начальник давал задание – не объяснял как следует, ставил нереальные ... место и потом увольняют ее сразу после выхода на работу.

В ТК РФ прямо не предусмотрено, в какой день после дня рождения ребенка (его трехлетия) сотрудник должен приступить к работе. Следовательно, ...

Предоставляется он после окончания отпуска по беременности и родам у матери до момента достижения ребенком возраста 3 лет.

Порядок выхода из декретного отпуска на работу после рождения ребенка ... Выход из декретного отпуска женщина может запланировать сразу после ...